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    四、課堂小結今天我們一起研究了什么問題?板書課題:求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾的應用題解答這樣的問題,應該怎樣進行分析?在老師的提問下,學生回憶分析思路。最后,小結上課時男女學生小旗的情況,得出數(shù)目后問:你能根據(jù)今天學習的內容提出問題并列式計算嗎?教學反思:求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾的應用題,本節(jié)課屬于計算教學。傳統(tǒng)的計算教學往往只注重算理、單一的算法及技能訓練,比較枯燥。依據(jù)新的數(shù)學課程標準,在本節(jié)課的教學設計上,創(chuàng)設生動具體的教學情境,使學生在愉悅的情景中學習數(shù)學知識。鼓勵學生獨立思考、自主探索和合作交流。尊重學生的個體差異,滿足多樣化的學習需求。 在課堂過程中,還有小部分學生不能充分地展開自己的思維,得到有效的學習效果,讓所有的學生基本都學會如何去展現(xiàn)自己的有效的學習方式,這是我的教學目標。

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    第二階段從具體步驟上的感知到解題方法的抽象概括,讓學生結合板書的解題步驟,說出百分數(shù)應用題的解題方法及與分數(shù)應用題的區(qū)別與聯(lián)系,通過這一階段明確了百分數(shù)應用題的解答方法。有水到渠成之效。(三)鞏固練習,促進知識內化教師出示書中的練習二十九的第1題及補充題,練習后說說理由。這一環(huán)節(jié)可以看出學生是否掌握了解答百分數(shù)應用題的方法,是否會用百分數(shù)的意義去檢驗結果的合理性。(四)通過出示思考題,發(fā)展提高教師在學生注意力高度集中、思維活躍的情況下引出思考題:不改變補充題的兩個已知條件,你還可以提出哪些問題呢?是學習例1后知識的運用與延伸,也為今后學習求一個數(shù)比另一個數(shù)多百分之幾的應用題做了鋪墊。五、教學效果(一)進入六年級,進一步提高學生解答應用題的能力,并能夠運用所學知識解答生活中的實際問題。

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求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾的應用題說課稿2篇

求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾的應用題 說課稿一

一、說教材和要求。

1、義務教育六年制小學教科書數(shù)學第二冊P72“求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾

(或少幾)的應用題”。


2、教材簡析

本節(jié)課主要是引導學生用減法解決求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾的問題,這是學生第一次正式學習解決這類問題,為了激發(fā)學生的學習興趣。幫助他們更好地掌握解決這類問題的方法。我設計了一個“紅花評比”的情景圖。根據(jù)各自所得紅花的不同朵數(shù),很自然地引出主題。

3、教學目標

(1)使學生掌握比較兩數(shù)多少的方法,初步學會解答求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾(或少幾)的應用題。(2)初步培養(yǎng)學生的分析推理能理。(3)激發(fā)學生主動探索問題的熱情。

4、教學重點分析理解求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾(或少幾)的應用題的數(shù)量關系。

5、教學難點

讓學生弄清楚較大數(shù)是由和較小數(shù)同樣多的部分與比較小數(shù)多的部分作組成的。

6、教具、學具

教師準備:課件,評價表。將全班分成7組,宣布發(fā)放紅花的標準標準為:A、積極主動參與活動。B、樂意與同伴交流。C、思維富有創(chuàng)新意識。符合以上任意一個條件的同學將為自己組爭奪一朵小紅花。

學生準備:學具盒。

7、時間分配

引探準備:5分鐘。引探過程的實施:20分鐘。引探總結:3分鐘引探實踐:12分鐘

二、說理念和創(chuàng)新。

引探教學理念強調“學生要學會自學,學會合作,學會質疑?!敖處熓且睂д?,組織者,評價者和點撥者。這與新課程理念強調”“學生是數(shù)學學習的主人,教師是數(shù)學學習的組織者,引導者和合作者”是相吻合的,為達到本課教學目標,在教法上我主要體現(xiàn)“以生活為背景,以探究為主導,以評價的結果為教學所用”的思想。在學法上則突出“動手操作,自主探究”的特點。

1、結合學生的生活經(jīng)驗,設計富有情趣和意義的活動,使學生切實體驗到

身邊有數(shù)學,感受到數(shù)學的趣味和作用,對數(shù)學產(chǎn)生親切感,這樣將會提高學生學習數(shù)學的興趣。在本課設計中,我緊緊圍繞學生的“紅花欄”,上面清楚的反映學生平時所得的紅花數(shù),并根據(jù)各自所得的紅花,很自然地引出“伍眉比來思雨多幾朵?”“來思雨比伍眉少幾朵?”的問題,學生還能用自己的紅花和她們倆的紅花的進行比較,這樣有利于學生舉一反三提出更多的數(shù)學問題,從而促使他們主動探索問題和解決問題。

2、在“引探”的課堂中,讓教學內容多元化。教學內容多元化是“引探”

教學的基石,精心設計,巧妙安排,讓教學內容具有開放性,選擇性,讓學生在課堂中充分發(fā)揮學習主人的權利,自主選擇,自主探究,從而獲得成功的體驗。在本課設計中,我從“紅花欄”中抽出兩名同學------伍眉和來思雨,讓同學們她們的紅花數(shù)提出問題,

(1)伍眉比來思雨多幾朵?

(2)來思雨比伍眉少幾朵?

(3)來思雨還差幾朵和伍眉同樣多?。。。。。。。。不同的學生根據(jù)自己的經(jīng)驗提出的問題不同,是整個課堂很熱烈,也很豐

富,學生在積極的參與過程中,潛移默化地得到了提高。3、采用積極有效的評價方式。在本課中,為了提高學生的學習積極性,培

養(yǎng)學生的競爭意識,,我把學生分成7個組,按照一定的標準對每一組進行發(fā)放紅花,等到整節(jié)課結束時,我讓學生觀察結果,并說說自己的發(fā)現(xiàn),使整個評價結果與所學內容有機結合起來,極大的提高了學生的學習積極性。

三、說引導和探究。

(一)擺學具:

1,屏幕上出示●●●●●,同學們在下面擺一擺,在第二排擺的▲和●同樣多。

2,要求第二排擺的▲比●多三個。(設計意圖:讓學生動手操作和直觀中加深對同樣多和多幾的思維方法的理解,進一步加深認識一一對應和用一一對應的方法比較物體的多少,這樣的設計抓住了新舊知識點的連結,為新課的學習作好鋪墊。)

(二)、引探過程。

1、課件出示全班同學“紅花欄”,說說自己得了幾朵小紅花。用課件抽出兩名學生所得的紅花引探準備

來思雨:★★★★伍3、眉:★★★★★★★觀察兩名同學的紅花數(shù),提出問題

(1)伍眉比來思雨多幾朵?(2)來思雨比伍眉少幾朵?(3)來思雨還差幾朵和伍眉同樣多?

根據(jù)學生提出的問題,學生動手擺一擺,同伴一起解決問題。匯報結果

(1)伍眉有7朵,來思雨有4朵,從伍眉中去掉和來思雨同樣多的4朵,剩下的伍眉比來思雨多的部分。7-4=3(朵)。(2)來思雨比伍眉少的,也就是伍眉比來思雨多幾朵7-4=3(朵)(3)和來思雨差幾朵和伍眉一樣多也就是伍眉比來思雨多幾朵7-4=3(朵)。

(設計意圖:啟發(fā)學生根據(jù)兩個條件提出問題,并組織學生討論,采用小組合作的方式,邊擺學具邊討論解決問題的方法,擺學具時仍然是來思雨的紅花和伍眉的一一對應,在此基礎上,把伍眉的紅花分成兩部分,與來思雨同樣多的部分和比來思雨多的部分,這樣動手不僅突出了誰與誰比,誰比誰少等問題,更重要的是學生從擺的過程中發(fā)現(xiàn)一個重要現(xiàn)象:來思雨比伍眉少和來思雨差幾朵和伍眉同樣多實際上也是求伍眉比來思雨多幾朵,這不僅突出了求一個數(shù)比另一個數(shù)少幾和求一個說比另一個數(shù)多幾的聯(lián)系,更重要的是幫助學生從整體上掌握了求兩數(shù)相差多少問題的方法有利于培養(yǎng)學生解決問題的能力。

(三)、引探總結

求一個說比另一個數(shù)多幾(或少幾)的應用題的方法:要想比多少,先把大數(shù)找,去掉同樣多,多幾就知道。(四)引探實踐。1、2、自己所得紅花和這兩位同學的比一比。教材P72,P73的“做一做”

3、教材P74練習十三第一題。

(設計意圖:練習題的安排本著多形式,異要求,通過練習,檢查學生求一個說比另一個數(shù)多幾(或少幾)的應用題的理解,通過自己和別人的紅花數(shù)的比較從而產(chǎn)生自豪感,從而提高學生興趣。

(五)、引探評價??纯疵總€組所得紅花數(shù),你有什么想法?

(設計意圖:引導學生進行自我評價,讓學生感受成功的喜悅的同時,進一步加深對所學知識的鞏固。)

四、說板書設計。

求一個說比另一個數(shù)多幾(或少幾)的應用題

(1)、伍眉比來思雨多幾朵?7-4=3(朵)

(2)、來思雨比伍眉少幾朵?7-4=3(朵)

(3)、來思雨還差幾朵和伍眉同樣多?7-4=3(朵)

求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾的應用題說課稿二

一、說教材

《求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾》是一年級下冊第六單元中的例3,主要是引導學生學習用減法解決求數(shù)比另一個數(shù)多幾的問題。本節(jié)內容是在學生已系統(tǒng)掌握整十數(shù)加減整十數(shù),兩位數(shù)加一位數(shù)和整十數(shù)的基礎上教學的,既是前面已學加減法知識的進一步發(fā)展,同時又是今后進一步學習兩位數(shù)減兩位數(shù)最直接的基礎,教材通過集中安排一道例題,讓學生切實感受“求兩數(shù)相差多少”數(shù)學問題在生活中的廣泛應用,從而為今后在實際生活中解決類似的實際問題提供了一種重要的思想方法。

二、學情分析

用減法解決求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾的問題,這是學生第一次正式學習解決這類問題,以往比較多幾個都是從圖上看出來的。因此,在教學時,充分利用了學生在第一冊第二單元“比一比”中初步認識的“同樣多”、“誰比誰多”的概念,在擺學具的過程中感受求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾的過程和方法。

三、說教學目標

根據(jù)教材的內容,學生的年齡、心理特點,從學生的知識建構形式及學情發(fā)展出發(fā),我確定了以下教學目標:

(1)使學生初步學會列式解答求一個數(shù)比另一個數(shù)多幾的問題,并進一步培養(yǎng)學生的計算能力。

(2)通過操作,培養(yǎng)學生的動手操作能力,初步培養(yǎng)分析推理能力。

(3)激發(fā)學生的學習興趣,感受數(shù)學知識與實際生活緊密相連。

教學重點是會解答一個數(shù)比另一個數(shù)多幾的應用題

教學難點是理解一個數(shù)比另一個數(shù)多幾的應用題的過程與方法,培養(yǎng)學生的應用意識及解決問題的能。

四、說教法、學法

在教材處理上,充分創(chuàng)設學生熟悉的有興趣的活動情境,引導學生用數(shù)學去解決身邊的問題。在教學思想上,努力體現(xiàn)學生是學習的主人,教師只是學習的組織者,引導者和合作者,讓學生始終參與到教學活動中。根據(jù)學生的年齡特征,知識水平和認識規(guī)律,為了充分調動學生學習的積極性和主動性,更好地突出重點、化解難點。在教學方法上,我采用動手操作、直觀演示、自主探索等方法,使學生在主動獲取知識的同時,提高搜集信息能力、動手操作能力、邏輯思維能力和分析解決問題的能力。在教學手段上,采用多媒體輔助教學,增加了直觀性和趣味性,增強了教學效果。同時,培養(yǎng)學生自問自解,合作交流、操作探索等學習方法。

五、說教學過程

基于以上思路,以及學生的特點及經(jīng)驗,我設計了以下教學過程:

一、組織教學,創(chuàng)設情境


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  • ×××公安局機關黨委上半年黨建工作總結

    ×××公安局機關黨委上半年黨建工作總結

    (五)實施融合促進工程,切實發(fā)揮黨建引領高質量發(fā)展作用。堅持推動黨建與業(yè)務工作深度融合,堅持黨建和業(yè)務工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。一是在服務大局中全力作為。按照市局《關于加強黨建引領“警地融合”推動基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的實施意見》,組織開展“我為群眾辦實事”“雙報到”實踐活動300余次。邀請市人大代表、政協(xié)委員、黨風政風警風監(jiān)督員參加市局“向黨和人民報告”警營開放日活動,在黨建引領、安保維穩(wěn)、執(zhí)法辦案、保護群眾中涌現(xiàn)出來的忠誠擔當、清正廉潔、無私奉獻的,選樹28名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、15名優(yōu)秀黨務工作者、8個先進基層黨組織,充分發(fā)揮正向激勵作用,營造學習典型、爭做典型、弘揚典型精神的濃厚氛圍。二是強化暖警惠警措施。

  • 《2019—2024年全國黨政領導班子建設規(guī)劃綱要》實施情況的工作總結3800字

    《2019—2024年全國黨政領導班子建設規(guī)劃綱要》實施情況的工作總結3800字

    一是及時傳達學習xxx總書記重要指示精神。堅持把學習貫徹xxx總書記關于加強領導班子建設、培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部等重要指示精神作為重大政治任務,局黨組會及時傳達學習,并就貫徹落實指示精神提出具體措施,扎實抓好我局領導班子和干部隊伍建設,以實際工作業(yè)績彰顯學習貫徹成效。二是加強領導班子分析研判。堅持把考察了解班子和干部的功夫下在平時,定期開展領導班子和領導干部分析研判工作,重點了解班子運行、整體結構、優(yōu)化方向等情況,聽取干部群眾對班子和干部的評價,掌握班子成員個人思想動態(tài)和意愿訴求。同時,將研判中發(fā)現(xiàn)的政治堅定、敢于擔當、群眾認可的優(yōu)秀年輕干部納入選人用人視野,切實做好干部儲備。三是全面收集掌握干部表現(xiàn)。嚴格落實干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度,定期與紀檢、公檢法、信訪、審計等部門溝通信息,注重掌握干部負面信息,并進行分析研判。

  • “轉觀念、勇?lián)?、新征程、?chuàng)一流”主題教育活動階段性工作總結

    “轉觀念、勇?lián)?、新征程、?chuàng)一流”主題教育活動階段性工作總結

    2024年是XX油田剛性推進“三年一盤棋”整體部署落地的基礎年,也是走穩(wěn)“三步走”戰(zhàn)略實現(xiàn)轉型發(fā)展的重要一年,更是工程技術服務公司堅持低成本戰(zhàn)略、發(fā)展特色工程技術的關鍵一年。站在新起點,邁向新征程,公司既面對難得發(fā)展機遇,也面臨不少風險挑戰(zhàn)。開展“轉觀念、勇?lián)?、新征程、?chuàng)一流”主題教育活動,就是教育引導廣大干部員工全面學習貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的XX大精神,全面貫徹落實中油集團公司2024年工作會議和油田公司、公司“兩會”各項工作部署,始終不忘“我為祖國獻石油”的初心,深刻認識油氣產(chǎn)量是“端牢能源飯碗”的責任擔當,著力更新發(fā)展理念、變革發(fā)展模式,抓住當前內外部利好機遇,堅定“服務油田開發(fā)”主導思想不動搖,圍繞“12345”發(fā)展戰(zhàn)略,推動服務水平再提檔、再升級,加快建設創(chuàng)新型可持續(xù)發(fā)展的工程技術服務公司。

  • “四零”承諾服務創(chuàng)建工作總結

    “四零”承諾服務創(chuàng)建工作總結

    (二)堅持問題導向,持續(xù)改進工作。要繼續(xù)在提高工作效率和服務質量上下功夫,積極學習借鑒其他部門及xx關于“四零”承諾服務創(chuàng)建工作的先進經(jīng)驗,同時主動查找并著力解決困擾企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的難點問題。要進一步探索創(chuàng)新,繼續(xù)優(yōu)化工作流程,精簡審批程序,縮短辦事路徑,壓縮辦理時限,深化政務公開,努力為企業(yè)當好“保姆”,為群眾提供便利,不斷適應新時代人民群眾對政務服務的新需求。(三)深化內外宣傳,樹立良好形象。要深入挖掘并及時總結作風整頓“四零”承諾服務創(chuàng)建工作中形成的典型經(jīng)驗做法,進一步強化內部宣傳與工作交流,推動全市創(chuàng)建工作質效整體提升。要面向社會和公眾莊嚴承諾并積極踐諾,主動接受監(jiān)督,同時要依托電臺、電視臺、報紙及微信、微博等各類媒體大力宣傳xx隊伍作風整頓“四零”承諾服務創(chuàng)建工作成果,不斷擴大社會知情面和群眾知曉率。