
這是一套關(guān)于客戶關(guān)系管理客戶細(xì)分的演示文稿,使用PowerPoint制作,共呈現(xiàn)了32張幻燈片。當(dāng)代社會的很多工作的薪資結(jié)構(gòu)都由底薪加提成構(gòu)成??傮w來說,底薪一般都是比較低,所以很多人都會為了賺取更多的提成而努力工作。而提成往往又與客戶有關(guān),客戶越多提成越高。這就意味著要想獲得高的提成,就必須要和客戶搞好關(guān)系,贏得客戶的青睞。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板有助于工作人員更好的了解客戶關(guān)系管理的方法。

這是一套有關(guān)美容院店長日常管理大綱培訓(xùn)的PPT模板,通過PowerPoint的制作,包含24張幻燈片。美容院院長既是一個(gè)美容院的管理者,又是美容院的技術(shù)指導(dǎo)者,同時(shí)還負(fù)擔(dān)著決策者的重任,因此在美容院的經(jīng)營管理中,美容院院長起著舉足輕重的作用。在美容院院長正式入職之前,常常需要進(jìn)行日常管理的具體培訓(xùn),充分了解這個(gè)崗位的職責(zé)。通過學(xué)習(xí)這份PPT模板就可以幫助美容院院長學(xué)習(xí)日常管理知識。

這是一套關(guān)于工作方法與管理能力提升培訓(xùn)的演示文稿,使用PowerPoint制作,共呈現(xiàn)了30張幻燈片。管理者是企業(yè)的中流砥柱,眾多管理者構(gòu)成了管理層。而管理層負(fù)責(zé)企業(yè)的整體績效和經(jīng)營能力,因此必須要最大化地發(fā)揮管理層的職能,即管理。該演示文稿介紹了工作方法與管理能力提升培訓(xùn)的內(nèi)容,學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板有助于各部門的相關(guān)干部領(lǐng)會工作方法和管理能力的核心內(nèi)容,提升管理質(zhì)量與效率。

這是一套有關(guān)工程內(nèi)部物流管理與控制培訓(xùn)的PPT模板,通過PowerPoint制作,包含28張幻燈片。公司內(nèi)部的物流管理系統(tǒng)至關(guān)重要,建立一個(gè)高效的內(nèi)部管理系統(tǒng)不僅可以提高工作效率,節(jié)省人力、物力、財(cái)力,同時(shí)還能提高企業(yè)的生產(chǎn)效率,為企業(yè)獲得更大的收益。因此,對工程內(nèi)部物流管理與控制進(jìn)行培訓(xùn)至關(guān)重要,通過學(xué)習(xí)這份PPT模板就可以掌握更多相關(guān)知識。

這是一套有關(guān)時(shí)間管理與提升工作效率培訓(xùn)的PPT模板,通過PowerPoint制作,包含48張幻燈片。良好的時(shí)間管理觀念對一個(gè)人來說非常重要,不僅可以提高工作效率,同時(shí)還能讓自己的生活狀態(tài)更加輕松。如果一個(gè)人經(jīng)常拖延的話,那可能會導(dǎo)致一天的事情,耽擱幾天的時(shí)間才能完成,導(dǎo)致時(shí)間浪費(fèi)。因此進(jìn)行時(shí)間管理與提升工作效率的培訓(xùn)非常有助于我們?nèi)粘5纳钜约傲己昧?xí)慣的養(yǎng)成。

這是一套適用于進(jìn)行辦公時(shí)間管理案例分析培訓(xùn)的PPT課件模板,主要內(nèi)容包括時(shí)間管理理論內(nèi)容、時(shí)間管理的原則、時(shí)間管理培訓(xùn)的必要性等,共計(jì)31頁;時(shí)間的流逝是難以感受到的,如同流水拂面,如同流沙翻涌,輕飄飄的錯過,我們總是感嘆光陰似箭,但是如何利用時(shí)間,管理好時(shí)間,在有限的工作時(shí)間里提升工作效率,對于企業(yè)和企業(yè)員工來說都是很有必要的,本套PPT詳細(xì)介紹了辦公時(shí)間管理的案例;

這是一套與園林工程材料采購管理培訓(xùn)有關(guān)的PPT演示文稿,以幻燈片的形式展現(xiàn),總共26頁。通過采購管理培訓(xùn),能夠確保企業(yè)所需原材料和設(shè)備得到及時(shí)供應(yīng),從而保持生產(chǎn)運(yùn)營的順利,另外,擁有有效策略和措施的采購管理也能夠幫助企業(yè)節(jié)約采購成本,使產(chǎn)品的質(zhì)量得到充分保證,從而減少因質(zhì)量問題而造成的損失,確保供應(yīng)的可靠性和穩(wěn)定性。

這是一套有關(guān)于中小學(xué)生時(shí)間規(guī)劃管理培訓(xùn)課件PPT模板。"時(shí)間如流沙,轉(zhuǎn)瞬間就在我們的指縫間流逝",作為家長,我們需要教會孩子們意識到珍惜時(shí)間的重要性,從小就讓他們養(yǎng)成不拖拉的好習(xí)慣,擺脫"拖延癥",這樣可以讓他們學(xué)會自己去規(guī)劃自己的時(shí)間,不虛度光陰。此PPT模板內(nèi)容主要向我們講述的就是有關(guān)于時(shí)間管理的相關(guān)內(nèi)容,包括時(shí)間規(guī)劃、時(shí)間規(guī)劃管理步驟等等內(nèi)容。

這是一套關(guān)于班組長執(zhí)行力班組管理培訓(xùn)的演示文稿,使用PowerPoint制作。這套PPT模板一共包含了31張幻燈片。班組管理培訓(xùn)致力于提升班組長執(zhí)行力,通過實(shí)戰(zhàn)案例、互動研討等方式,教授有效溝通技巧、任務(wù)分配、團(tuán)隊(duì)激勵等核心技能,幫助班組長快速成長為優(yōu)秀的管理者,帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作,實(shí)現(xiàn)企業(yè)目標(biāo)。培訓(xùn)注重理論與實(shí)踐相結(jié)合,讓班組長在工作中能夠迅速應(yīng)用所學(xué)知識,提升班組整體績效。

這是一套與家長情緒管理有關(guān)的PPT演示文稿,以幻燈片的形式展現(xiàn),總共25頁。大部分家長都期望自己的孩子能夠得到全面發(fā)展,而家庭教育中家長情緒管理是孩子能否得到全面發(fā)育的重要體現(xiàn),家長自身的情緒狀態(tài)對孩子有著重要影響,孩子們通常會觀察甚至模仿家長的情緒反應(yīng),如果家長無法管理好自己的情緒,經(jīng)常表現(xiàn)出憤怒和焦慮的狀態(tài),將會給自己的孩子帶來負(fù)面影響。相反,當(dāng)家長能夠正確管理好自己的情緒,面對困難表現(xiàn)出平

這是一套關(guān)于態(tài)度決定一切心態(tài)培訓(xùn)的演示文稿,使用PowerPoint制作。這套PPT模板一共包含40張幻燈片。態(tài)度決定一切心態(tài)培訓(xùn)是一種旨在幫助個(gè)人調(diào)整心態(tài)、提升積極態(tài)度的培訓(xùn)課程。通過培訓(xùn),參與者將學(xué)會如何面對挑戰(zhàn)、調(diào)整情緒、保持樂觀,并培養(yǎng)積極向上的心態(tài)。這種培訓(xùn)有助于提升個(gè)人的自信心、創(chuàng)造力和應(yīng)對壓力的能力,為個(gè)人的職業(yè)發(fā)展和生活幸福奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

這是一套有關(guān)于幼師情緒管理培訓(xùn)課件PPT模板。幼兒園是小朋友們的第一個(gè)學(xué)校,由于幼兒園小朋友的身心發(fā)展還不夠成熟,而且他們的生活能力也還不夠成熟,所以幼師的工作也變得越來越繁重,但即使這樣,幼師依然需要做好情緒管理,來調(diào)節(jié)好自己的情緒以更好的面貌去面對小朋友們,幫助他們更好的適應(yīng)學(xué)校的生活。此PPT模板內(nèi)容主要是有關(guān)于幼兒園教師情緒管理培訓(xùn)課件的相關(guān)內(nèi)容。

這是一套有關(guān)于實(shí)現(xiàn)目標(biāo)管理方法培訓(xùn)PPT課件的模板,共計(jì)使用了24張幻燈片。什么是OKR目標(biāo)管理發(fā)展?OKR目標(biāo)管理主要是跟關(guān)鍵結(jié)果以及我們所要實(shí)現(xiàn)的目標(biāo)有關(guān)的一種計(jì)劃實(shí)施的策略。PPT模板內(nèi)容主要向我們詳細(xì)介紹了有關(guān)于如何去實(shí)現(xiàn)OKR目標(biāo)管理的具體方法,包括谷歌公司的主要案例分析以及OKR目標(biāo)管理實(shí)現(xiàn)的具體方法和步驟等等內(nèi)容。

這是一套與建設(shè)工程項(xiàng)目招投標(biāo)與合同管理培訓(xùn)有關(guān)的演示文稿,包含35張幻燈片。建設(shè)工程招投標(biāo)與合同管理能夠保障項(xiàng)目成功,在招投標(biāo)的過程中,能夠保障供應(yīng)商的自主選擇和合規(guī)行為;而合同管理則能夠時(shí)刻監(jiān)督合同的履行和項(xiàng)目的進(jìn)度,來確保項(xiàng)目的順利進(jìn)行。同時(shí),通過有效的招投標(biāo)和合同管理,能夠使項(xiàng)目在進(jìn)行的過程中避免相關(guān)損失和糾紛,讓工程建設(shè)項(xiàng)目可以得到合理有序的推進(jìn)。

這是一套關(guān)于銀行新員工合規(guī)內(nèi)控管理培訓(xùn)的演示文稿,以幻燈片的形式呈現(xiàn),一共34頁。銀行新員工合規(guī)內(nèi)控管理培訓(xùn)是銀行為幫助新入職員工快速適應(yīng)工作環(huán)境、增強(qiáng)合規(guī)意識、掌握內(nèi)控管理知識而設(shè)立的重要培訓(xùn)項(xiàng)目。培訓(xùn)內(nèi)容廣泛,涵蓋合規(guī)內(nèi)控管理基礎(chǔ)理念、銀行內(nèi)部合規(guī)體系建設(shè)、業(yè)務(wù)流程中內(nèi)控實(shí)施要點(diǎn)、信息系統(tǒng)安全與數(shù)據(jù)保護(hù)策略等方面。通過案例分析、實(shí)操演練等形式,培訓(xùn)旨在提高新員工的風(fēng)險(xiǎn)防范意識、合規(guī)操作能力和

這是一套關(guān)于公司員工壓力與情緒管理培訓(xùn)的PPT模板,通過PowerPoint制作,包含26張幻燈片。每個(gè)人都有自己的情緒,這都是非常正常的,但當(dāng)我們有負(fù)面情緒時(shí),一定要以積極的心態(tài)來對待,尋找合適的方法來發(fā)泄情緒,達(dá)到一個(gè)情緒平緩的狀態(tài)。面對工作時(shí),很多人都容易產(chǎn)生負(fù)面情緒。因此,企業(yè)通常會對公司員工進(jìn)行壓力與情緒管理培訓(xùn),相當(dāng)于給他們吃一顆“定心丸”,提高公司的生產(chǎn)效率。

這是一套適用于企業(yè)針對員工進(jìn)行STAR原則培訓(xùn)的PPT模板,主要內(nèi)容包括STAR原則的含義、STAR的技術(shù)分析、相關(guān)案例介紹、注意事項(xiàng)等,共計(jì)31頁;STAR原則中包括情境、任務(wù)、行動、結(jié)果四個(gè)要素,是一項(xiàng)企業(yè)在面試招聘環(huán)節(jié)的技巧,可以有助于企業(yè)了解應(yīng)聘者的知識、經(jīng)驗(yàn)、掌握的技巧、工作水平、性格特點(diǎn)等,可以提高招聘的效率和正確率;

這是一套有關(guān)人才梯隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)PPT模板職場培訓(xùn)企業(yè)培訓(xùn)課件,共計(jì)53頁。一個(gè)優(yōu)秀的企業(yè)離不開員工的相互配合,更離不開優(yōu)秀的管理者,優(yōu)秀的管理者不僅要學(xué)會如何與員工進(jìn)行良好的溝通還要學(xué)會如何去培養(yǎng)優(yōu)秀的人才,優(yōu)秀的人才會促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定持續(xù)的發(fā)展。PPT模板內(nèi)容中闡述了有關(guān)"人才梯隊(duì)建設(shè)與人才培養(yǎng)"主題課的相關(guān)內(nèi)容。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板的內(nèi)容,有利于幫助管理者學(xué)會如何培養(yǎng)優(yōu)秀的人

這是一套“高效溝通技巧培訓(xùn)課程”PPT模板,該P(yáng)owerPoint一共有46張幻燈片,整個(gè)演示文稿共分為六個(gè)部分。第一部分模板對溝通的基本原理進(jìn)行了概述,包括溝通的內(nèi)涵和實(shí)質(zhì);第二部分則是講述了語言溝通的特點(diǎn)以及如何進(jìn)行高效的語言溝通;第三部分闡述了非語言溝通的主要形式、肢體語言的表達(dá)特征以相關(guān)運(yùn)用;第四部分是對書面溝通的闡述;第五部分從四個(gè)方面講述了協(xié)調(diào)關(guān)系的方法技巧;最后一部分模板對組織協(xié)調(diào)

這是一套適用于企業(yè)進(jìn)行關(guān)于公司接待標(biāo)準(zhǔn)及辦會流程等知識介紹的員工培訓(xùn)PPT模板,主要內(nèi)容包括公務(wù)接待的標(biāo)準(zhǔn)、接待的類型、接待的流程、會議的相關(guān)規(guī)定等,共計(jì)45頁;公司接待標(biāo)準(zhǔn)和辦會流程的培訓(xùn)不僅僅是讓員工了解學(xué)習(xí)公司的規(guī)定,更是企業(yè)文化的傳輸,進(jìn)行這類知識的培訓(xùn)可以有效提高員工的工作效率,增加員工的企業(yè)認(rèn)同感,因此,進(jìn)行公司接待標(biāo)準(zhǔn)和辦會流程培訓(xùn)是很有必要的;
PPT全稱是PowerPoint,LFPPT為你提供免費(fèi)PPT模板下載資源。讓你10秒輕松搞定幻燈片制作,打造?顏值的豐富演示文稿素材模版合集。